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応募管理ツールの使い方を確認する
アカウントを作成する
応募管理ツールにアクセスするには、まずアカウントを作成する必要があります。登録は簡単で迅速です。必要な情報を入力し、メールを確認すればすぐに利用を開始できます。登録後は、応募状況を効率的に管理するための全機能が利用できます。
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求人情報をボードに追加する
「すべてのマッチ」セクションに移動し、追跡したい求人情報を選択します。「ボードに追加」オプションを使用すると、それらを応募管理ツールのボードに保存できます。これにより、選択した求人情報を整理して、後でカテゴリー分けしやすくなります。
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応募状況をカテゴリー分けする
応募管理ツールのボードで求人情報を整理しましょう。お気に入りの求人をマークし、応募済みのものは「応募済み」へ、面接が決まったものは「面接」へ移動させることで、就職活動をスムーズに進めることができます。
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よくある質問
回答をご用意しています。詳しくはサポートページをご覧ください。 .
Job Application Tracker（カンバンボード）とは何ですか？
Job Applications Trackerは、応募状況を一か所で追跡・管理できるカンバン形式のボードです。採用プロセスの各段階に整理して、進捗を視覚的に把握できます。
Job Application Trackerはどのように機能しますか？
応募はカードとして表示され、Favorites、Applied、Interview、Saved、Screened、Offer、Withdrew、Rejected、Archive、Hiredなどの列にグループ化されます。カードを移動して状態を更新できます。
各カードにはどんな情報が表示されますか？
求人名、会社名、応募日、応募が自動送信されたかどうかなどの主要情報が表示されます。ひと目で確認できます。
応募のステータスを手動で更新できますか？
はい。カードを列間でドラッグ＆ドロップして、いつでもステータスを更新できます。
応募は自動的にトラッカーに追加されますか？
はい。Loopsで送信した応募はApplied列に自動的に追加され、そこから進捗を管理できます。
応募を手動で追加できますか？
はい。「新しいジョブを追加」ボタンで、プラットフォーム外で送信した応募を追加できます。
FavoritesとSavedの列は何のためですか？
まだ応募していないが興味のある機会を整理するための列です。次のアクションの優先度を付けやすくなります。
なぜJob Application Trackerを使うべきですか？
整理された状態で進捗を把握し、複数の応募を効率的に管理できます。機会の見落としを防げます。