何十件もの求人に応募したのに、まだ返事がない。

30件、50件、または100件もの応募をして、ほとんど返信がない場合 — あなただけではありません。実際に何が起きているのか、そしてその解決策をご説明します。

返事をもらい始める

応募が消えてしまう理由

求人市場には3つの具体的な問題があります。

01

ATSシステムが人間が見る前に不採用にする

ほとんどの企業は採用担当者が読む前に履歴書を自動的にスクリーニングするATSを使用しています。履歴書が正確なキーワードと一致しない場合、即座に除外されます — 不採用メールも、フィードバックもありません。ただ沈黙だけ。

02

ありきたりな応募は無視される

同じ履歴書とカバーレターをすべての求人に送ることは、採用担当者には手抜きのスパムのように見えます。各応募を特定の職種に合わせてカスタマイズしないと、資格に関係なく返信率はほぼゼロのままです。

03

確率に勝つには応募量が少なすぎる

求人応募の平均返信率は2〜5%です。週10〜20件の手動応募では、良くても2週間に1回のコールバックです。ほとんどの求職者は、安定した面接を得るのに十分な数の職種に応募していません。

実際に返事をもらえる方法

量と関連性 — 両方が連携して機能する必要があります。

的確なマッチング

LoopCVはあなたのプロフィールが強くマッチする職種にのみ応募します。より良いターゲティングは、どこにも繋がらない応募が増えるだけでなく、より高い返信率を意味します。

カスタマイズされた応募

各応募は求人情報にパーソナライズされ、最も関連性の高い経験が強調され、カバーレターが適応されます。すべての雇用主に同じ書類を送ることはもうありません。

十分な量

2〜5%の返信率では、確実に面接を生み出すには100件以上の応募が必要です。LoopCVは週に数百件のマッチした職種に自動的に応募します。

沈黙からコールバックへ変える方法

一度設定すれば、LoopCVが数字を変えます。

1

完全なプロフィールを構築

履歴書をアップロードし、完全な職歴、スキル、希望条件を入力します。プロフィールが充実しているほど、LoopCVは各応募をより適切にマッチさせてパーソナライズできます。

2

正確なターゲティング条件を設定

希望する正確な職種、勤務地、シニアリティレベルを定義します。絞り込んだターゲティングにより、すべての応募が関連する職種に送られ、マッチの質と返信率が向上します。

3

LoopCVに大規模な応募を任せる

LoopCVは毎日数千件の新しい求人をスキャンし、マッチするすべての職種に自動的に応募します。週10件の応募から数百件へ — それぞれがカスタマイズされた内容で。

4

面接準備に集中

返信が届くと、ダッシュボードに表示されます。どこにも繋がらないフォームの記入ではなく、面接の準備に時間を費やすことができます。

よくある質問

さらに質問がありますか?こちらをご覧ください help centre .

なぜこんなに多くの求人に応募しても返事がないのですか?

最も一般的な理由は、ATSフィルタリング(人間が見る前に履歴書がスクリーニングされる)、ありきたりな応募(各特定の職種に合わせてカスタマイズされていない)、そして不十分な量(2〜5%の返信率では、確実に面接を生み出すには100件以上の応募が必要)です。LoopCVはこれら3つの問題を同時に解決します。

面接を得るために何件の応募が必要ですか?

典型的な2〜5%の返信率では、1回の面接コールバックを期待するには20〜50件のターゲットを絞った応募が必要です。週に3〜5件の面接招待を得るには — 真の選択肢を持つのに十分な数 — ほとんどの求職者は週に100〜200件のマッチした応募が必要です。LoopCVはこの量を自動化します。

より多くの求人に応募することが助けになりますか、それとも質の方が重要ですか?

両方重要ですが、ほとんどの求職者はすでに十分な質を持っていて、単純に十分な数の応募を送っていません。30件や50件の求人に応募して返事がない場合、問題はほぼ確実に量とターゲティングです — あなたの資格や履歴書ではありません。

LoopCVは返信率を改善しますか、それとも量を増やすだけですか?

両方です。LoopCVはあなたのプロフィールが実際に要件に合致する職種にのみ応募することでターゲティングを改善し、特定の求人情報に合わせて各応募をパーソナライズします。ユーザーは同じ量での手動応募と比較して、一貫して3倍多くの面接招待を報告しています。

見つけられる場所にはすべて応募しました。LoopCVはどうやってもっと多くの求人を見つけますか?

LoopCVは毎日50,000件以上の求人をモニタリングしています。これには企業採用ページ、Workdayポータル、Greenhouse、Lever、Ashbyの求人も含まれます — その多くは標準的な求人ボードには掲載されていません。ほとんどの求職者は利用可能な機会のほんの一部しか目にしていません。

LoopCVを使い始めてからどのくらいで返事が来ますか?

ほとんどのユーザーは最初の1週間以内に最初の返信を受け取ります。LoopCVは求人が投稿されてから数時間以内にマッチする職種に応募するため、手動応募の山が積み上がって採用担当者が確認をやめる前に、あなたの応募が早期に届きます。

応募を面接に変える

無料で始められます — クレジットカード不要。

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